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A
1.雇主未能确保在雇员之间保持社交距离。在允许员工进入工作环境之前,雇主未能进行体温和症状筛查。员工可以报告工作病人。3.除非员工被视为密切接触者, 否则不会将工作场所的阳性病例告知员工.女性洗手间不向员工提供热水用于洗手。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-12-17

#coronaviruscovid19 #osha #oldcreekcove #memphis #tennessee #unitedstates

A
1.雇主没有遵守 OSHA/CDC 指南来保护员工免受冠状病毒的暴露(COVID-19)。雇主允许员工在接触 COVID-19 阳性个体后返回工作岗位,而不是隔离。因此,员工生病并经检测呈冠状病毒阳性(COVID-19)。雇主未能向工作场所的员工传达 COVID-19 阳性病例。雇主未能进行接触者追踪。


来源:osha.gov | 收据日期:2020-12-29

#coronaviruscovid19 #lowes #osha #us64 #bartlett #tennessee #unitedstates

A
1.员工检测呈阳性,但餐厅和厨房区没有关闭以清洁和消毒工作场所。雇主正在轮班配备太多的员工,这阻碍了社交距离。

据称危险:2,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2020-12-29

#coronaviruscovid19 #osha #bassprodrive #memphis #tennessee #unitedstates

A
1) 雇主允许接触 COVID-19 的员工继续工作。2) 当设施出现 COVID-19 的阳性病例时,雇主没有通知员工。

据称危险:2,员工暴露:1
来源:osha.gov | 收据日期:2021-01-12

#coronaviruscovid19 #osha #leehighway #chattanooga #tennessee #unitedstates