伪造谁已经检测为 Covid-19 阳性,缺乏社交距离,不允许员工在家办公,可以在家工作,而不会限制办公室患者的数量。办公室缺乏社交距离。建筑物缺乏适当的通风以减缓传播。没有向员工提供 Covid-19 正面暴露的适当信息。尽管患者对 Covid-19 呈阳性,仍然允许患者在办公室。工作区域没有适当的卫生设施。疫情期间进行外科手术的提供者允许手术中心保持开放病人,而不是在手术中心保持社交距
来源:osha.gov | 收据日期:2020-07-23
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雇主没有执行社交距离。雇主允许有 Covid-19 症状的员工上班。雇主不对员工执行 Covid-19 安全预防措施。接触 Covid-19 的员工。雇主允许 Covid-19 阳性患者进入大楼。雇主在与 Covid-19 打交道时允许恶劣的工作环境。
来源:osha.gov | 收据日期:2020-09-21
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'-在没有适当的接触通知的情况下接触 Covid 19。-员工在家工作效率高,雇主强迫员工在没有适当通知员工获得适当的儿童照料的情况下返回办公室。-员工收到了沮丧的行为,因为他们没有适当的Covid 19 导致的儿童护理。-患者向实践管理提出了多项投诉,并让他们知道有关问题。
来源:osha.gov | 收据日期:2020-09-22
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