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Rapports de sécurité: OSHA

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Rapports en temps réel

Pendant la pandémie du COVID-19, l'employeur ne respecte pas toutes les exigences de la SEO : 1. L'employeur n'avise pas les employés dans les 24 heures de leur exposition à un employé qui a obtenu un résultat positif. 2. L'employeur exigeait que deux employés demeurent au travail… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #jeffersonavenue #newportnews #virginia #unitedstates

1. Les employés ne portent pas de couvre-visage ou ne portent pas de couvre-visage sur le nez et la bouche. 2. Les clients/clients ne portent pas de couvre-visage ou ne portent pas de couvre-visage sur le nez et la bouche. 3. L'employeur n'est pas au courant des… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #bainbridgeboulevard #chesapeake #virginia #unitedstates

1. L'employeur permet aux employés de continuer à travailler à l'intérieur de l'établissement lorsqu'ils sont malades (toux, éternuements, maux de gorge, etc.). 2. Le département de l'emballage connaît une épidémie importante qui a entraîné l'absence de travail de nombreux employés. L'employeur recrute des employés d'autres ministères pour… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #wyattsmillroad #jarratt #virginia #unitedstates

Pendant la pandémie COVID-19, l'employeur ne respecte pas toutes les exigences des normes temporaires d'urgence des CDC et de la VOSH en ce sens que : 1. L'employeur menace les employés de prendre des mesures disciplinaires (écrit ou licenciement) pour avoir appelé malade avec des symptômes du… Voir plus

#coronaviruscovid19 #firehousesubs #osha #jeffersonavenue #newportnews #virginia #unitedstates

Situé à Ibex Global, dans les postes de travail des gestionnaires sur le plancher de production, 1. Ne pas effectuer une trace suffisante après des cas positifs de COVID. 2. Ne pas aviser les contacts potentiels de ce cas positif. 3. Politiques de nettoyage et d'assainissement qui… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #enterpriseparkway #hampton #virginia #unitedstates

L'employeur ne suit pas la Norme temporaire d'urgence COVID-19 de Virginie, en ce sens que : 1. L'employeur permet aux employés ayant obtenu un résultat positif de rester au travail tout en travaillant en étroite collaboration avec d'autres employés au restaurant. Le propriétaire est conscient que les… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #granbystreet #norfolk #virginia #unitedstates

Il n'est pas nécessaire de couvrir le visage lorsque l'éloignement social ne peut pas être suivi. La direction ne prend pas le COVID-19 au sérieux et estime que les couvertures faciales ne sont pas nécessaires. Environnement client/employé.


Source : Osha.gov | Date de réception : 2021-01-25

#coronaviruscovid19 #osha #brambletonavenuesouthwest #roanoke #virginia #unitedstates

Les habitants de cet établissement ne suivent pas les lignes directrices sur l'éloignement social. Deux employés ont récemment obtenu un résultat positif pour Covid-19. La société ne nous informe pas qu'ils étaient positifs.

Risques allégués : 2, employés exposés : 9
Source : Osha.gov | Date de réception : 2021-01-21

#coronaviruscovid19 #osha #eastmainstreet #wytheville #virginia #unitedstates

L'employeur ne désinfecte pas l'installation. Employeur ne pas aviser les employés qui sont ou ont été en contact étroit avec un collègue qui a obtenu un résultat positif pour Covid-19. L'employé croit que la jauge de température pourrait être calibrée de telle sorte qu'elle enregistre la température… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #mayflowerdrive #lynchburg #virginia #unitedstates

1. Aucun nettoyage n'a été effectué après que l'employé du COVID-19 ait quitté l'établissement. 2. Le savon n'est pas toujours disponible dans la salle de bain. 3. Les salles de pause ne sont pas nettoyées entre les employés qui l'utilisent. Résidus alimentaires laissés sur les tableaux. 4.… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #ivycrescent #lynchburg #virginia #unitedstates