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Sicherheitsberichte: OSHA

Aktualisiert:

Echtzeitberichte

1. Der Arbeitgeber hat keine Selbstzertifizierung von COVID 19. 2. Extrem heiße Temperaturen am Arbeitsplatz, da die Klimaanlage nicht funktioniert, was bedeutet, dass die Mitarbeiter die Gesichtsmasken nicht immer tragen können. Mitarbeiter, die ohne physische Distanzierung arbeiten.

Angebliche Gefahren: 3, Mitarbeiter ausgesetzt: 15
Quelle: Osha.gov | Receip… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #avenidalospatriotas #lares #lares #puertorico

1. Mitarbeiter arbeiten ohne physische Distanzierung. Auf den Schreibtischen der Mitarbeiter wurden keine physischen Barrieren bereitgestellt. Die Anzahl der Personen, die den Aufzug betreten, wurde nicht begrenzt.

Angebliche Gefahren: 3, Mitarbeiter ausgesetzt: 50
Quelle: Osha.gov | Receip Datum: 2020-07-21

#coronaviruscovid19 #osha #arecibo #arecibo #puertorico

Das Engagement der Mitarbeiter gegenüber COVID-19-positiven Insassen zusammen mit dem Mangel an Quarantänewohnungen, der Anlagenreinigung, der HLK-Wartung, der Rückverfolgung und der Nichtbereitstellung von N95-Masken an die Mitarbeiter.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-09-10

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Den Mitarbeitern werden Sprühflaschen zur Verfügung gestellt, die eine blaue Reinigungslösung ohne die erforderlichen Etikettierelemente enthalten. Den Mitarbeitern wird kein Händedesinfektionsmittel zur Verfügung gestellt, wie vom Arbeitgeber versprochen. COVID-19-Exekutivbefehle für das erforderliche Tragen von Masken und die soziale Distanzierung werden nicht überwacht oder durchgesetzt.


Quelle: Osha.gov |… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #franklinstreet #buffalo #newyork #unitedstates

Angebliche Verstöße gegen die Exekutivverordnung 192 (EO192), einschließlich der Nichtdurchsetzung des Verschleißes von Masken und der sozialen Distanzierung, der Reinigung des Arbeitsplatzes, der Bereitstellung von Informationen zu positiven Mitarbeitern/Risikopositionen und der Bereitstellung von COVID-19-Tests.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-01-07

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In der Beschwerde wird behauptet, dass die Mitarbeiter des Department of Public Works nach einer Exposition gegenüber einem positiven Mitarbeiter keine COVID-19-Tests und Quarantäne erhalten.


Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-01-06

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Executive Order 192 Beschwerde: DPW-Mitarbeiter, die nach Covid-19-Expositionen nicht unter Quarantäne gestellt werden, Maskengebrauch ist inkonsistent, richtige Masken werden nicht zur Verfügung gestellt, Fahrzeuge werden nicht ordnungsgemäß desinfiziert.


Quelle: Osha.gov | Empfangsdatum: 2021-01-06

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Reklamation EO 192: Mitarbeiter, die nicht benachrichtigt wurden, als Mitarbeiter Covid hatten, Bürobereiche wurden nicht wegen Reinigung und Desinfektion geschlossen.


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2021-01-05

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Beschwerde zur Executive Order 192: Zu den angeblichen Gefahren gehört keine routinemäßige Reinigung und Desinfektion aller berührungsintensivsten Bereiche gemäß den DOH- und CDC-Richtlinien; Der Arbeitgeber erlaubt kranken Mitarbeitern den Eintritt in den Arbeitsplatz und nicht in Quarantäne, keine Benachrichtigung an Mitarbeiter mit bekannter COVID-19-Exposition am Arbeitsplatz und… Mehr sehen

#coronaviruscovid19 #osha #carravenue #keansburg #newjersey #unitedstates

Zu den angeblichen Gefahren gehört die Nichteinhaltung der Exekutivverordnung 192 (EO192): Die Nichtdurchsetzung des Maskenmandats Keine Temperaturkontrollen oder tägliche Selbsteinschätzungen im Gesundheitswesen Keine Reinigung/Desinfektion von DPW-LKWs Keine Reinigungsprodukte an die Mitarbeiter Keine Kontaktverfolgung für die Exposition gegenüber COVID-positiven Mitarbeitern


Quelle: Osha.gov | Datum des Wareneingangs: 2020-12-18

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