فشل صاحب العمل في إنشاء وتنفيذ والحفاظ على برنامج فعال للوقاية من الإصابات والأمراض. فشل صاحب العمل في تنفيذ نظام لضمان امتثال الموظفين لممارسات العمل الآمنة والصحية. فشل صاحب العمل في صياغة نظام مكتوب لتحديد وتقييم مخاطر مكان العمل. لم يكن لدى صاحب العمل طرق أو إجراءات
…
شاهد المزيد
لتصحيح الظروف غير الآمنة أو غير الصحية وممارسات العمل في الوقت المناسب المتعلقة بـ COVID-19. فشل صاحب العمل في تشجيع الموظفين على إبلاغ أصحاب العمل بالمخاطر في مكان العمل دون خوف من الانتقام. T8 3203 (أ) قام صاحب العمل بالانتقام من PII بعد أن اشتكى من أن العمل مع المرضى الذين يحتمل أن يحملوا COVID 19 بدون قناع وجه أو قفازات مع أو بدون أعراض ينتهك إرشادات الولاية والفيدرالية. تم الانتقام من T8 3203 (أ) PII للإبلاغ عن حوض مخصص لغسل اليدين يفتقر إلى الصابون لمنع انتشار COVID 19. T8 3203 (أ) T8 3366 (ب) تم تثبيط PII من ارتداء معدات الوقاية الشخصية لأنه قد يسبب المرضى أو الموظفين الآخرين للذعر. في 30 مارس 2020 عاد PII إلى العمل مرتديًا قناع الرسام والقفازات ونظارات السلامة فوق نظارته الطبية. واجه PII رب عمله الذي اعترض على معدات الوقاية الشخصية التي كان يرتديها. بعد أسبوعين تم إنهاء PII دون سبب. T8 5199
المخاطر المزعومة: 2، يتعرض الموظفون: 1
المصدر: Osha.gov | تاريخ الاستلام: 2020-09-09
انظر أقل