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Rapports de sécurité: OSHA

Mise à jour:

Rapports en temps réel

1. L'employeur ne suit pas les lignes directrices de la CDC en ce qui concerne l'information des employés des travailleurs qui ont obtenu un résultat positif pour Covid-19. Norme (s) applicable (s) de l'OSHA : Section 5 (a) (1) Clause de devoir général de la Loi de… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #west35thplace #chicago #illinois #unitedstates

L'employeur permet aux employés qui ne se sont pas entièrement rétabli de Covid-19 de retourner au travail.

Risques allégués : 1, employés exposés : 15
Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-11-09

#coronaviruscovid19 #osha #chipotlemexicangrill #southlagrangeroad #countryside #illinois #unitedstates

1. Les employés sont exposés au COVID-19 parce que l'employeur n'applique pas la mise en quarantaine des employés ayant obtenu un résultat positif pour le COVID-19. Loi connexe possible : Loi sur la SST Article 5 (a) (1) 2. Les employés sont exposés au COVID-19 parce que… Voir plus

#coronaviruscovid19 #walgreens #osha #dekalbavenue #sycamore #illinois #unitedstates

L'employeur n'applique pas les Lignes directrices de la CDC concernant l'éloignement social et le port approprié des couvertures faciales pour contrôler la propagation du COVID-19. Norme possible de l'OSHA applicable : paragraphe 5 (a) (1) de la Loi sur la SST.

Risques allégués : 1, employés exposés … Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #gatewaycenterdrive #belvidere #illinois #unitedstates

L'employeur n'a pas mis en œuvre les lignes directrices des CDC pour faire face à la pandémie de COVID-19. L'employé (s) est soupçonné d'avoir obtenu un résultat positif pour le COVID-19 et l'employeur a permis à l'employé (s) de continuer à travailler. L'Employeur a omis de fournir… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #ogdenavenue #lisle #illinois #unitedstates

Les employés sont potentiellement exposés à la passation de contrats COVID-19 parce que l'employeur n'applique pas les Lignes directrices des CDC et ne fournit pas d'équipement de protection individuelle comme des masques, mais sans s'y limiter. L'employeur n'applique pas l'utilisation de l'équipement de protection individuelle et ne… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #dogsway #harvard #illinois #unitedstates

Les employés sont potentiellement exposés au virus COVID-19 en raison du fait que l'employeur n'applique pas les Lignes directrices des CDC et qu'il n'impose pas aux employés de porter de l'équipement de protection individuelle tel que, sans s'y limiter, des masques et de ne pas pratiquer la… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #internationaldrive #rockford #illinois #unitedstates

L'employeur n'a pas mis en œuvre les lignes directrices des CDC pour faire face à la pandémie de COVID-19. L'employé (s) est soupçonné d'avoir obtenu un résultat positif pour le COVID-19 et l'employeur a permis à l'employé (s) de continuer à travailler. Les employés ont été rappelés… Voir plus

#coronaviruscovid19 #costco #osha #22ndstreet #oakbrook #illinois #unitedstates

Un employé a obtenu un résultat positif pour Covid-19 et a été autorisé à retourner au travail parce que l'employeur n'a pas suivi les recommandations appropriées des lignes directrices de l'OSHA et des CDC, comme, sans s'y limiter, la mise en quarantaine, l'isolement, la désinfection et la… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #woodcreekdrive #downersgrove #illinois #unitedstates

L'employeur n'applique pas de pratiques de sécurité adéquates pour protéger ses employés contre la propagation du SRAS COV-2 (le virus à l'origine de la maladie COVID-19), notamment : 1) Les employés ne sont pas tenus de porter de masques pendant leur travail dans l'établissement 2) Les gens… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #business141north #coleman #wisconsin #unitedstates