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Rapports de sécurité: OSHA

Mise à jour:

Rapports en temps réel

Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, Thor Motor Coach, 606 Nelsons Parkway, WAKARUSA, IN, 46573, USA

il y a 5 ans • détails

« - Laisser les employés retourner au travail lorsqu'ils sont toujours positifs pour Covid-19. - Rendre les employés à retourner au travail lorsqu'ils ont été testés et n'ont pas encore reçu de résultats. - La zone de pause n'est plus fournie aux employés et ils doivent s'asseoir… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #nelsonsparkway #wakarusa #indiana #unitedstates

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Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, Content Restorology, 725 Scribner Drive, NEW ALBANY, IN, 47150, USA

il y a 5 ans • détails

Plusieurs employés sont positifs et présentent des symptômes de COVID-19 - l'entreprise refuse de fermer pour le nettoyage ou la récupération. Ils travaillent avec le grand public et les clients à domicile. C'est dangereux et la propagation du virus.


Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-07-14

#coronaviruscovid19 #osha #scribnerdrive #newalbany #indiana #unitedstates

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Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, Tristar, 1640 Plaza Dr, BEDFORD, IN, 47421, USA

il y a 5 ans • détails

Après l'épidémie de covid est devenue très grave, les entreprises fermées et les pratiques de distance sociale devaient être suivies. L'employeur a décidé d'acheter de la nourriture un jour par semaine et de faire griller les vendredis. Idée terrible parce qu'il n'y a aucun moyen qu'une entreprise… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #plazadrive #bedford #indiana #unitedstates

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Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, IU Health Health, 1701 N Senate Aavenue, INDIANAPOLIS, IN, 46202, USA

il y a 5 ans • détails

1. L'employeur ne fait pas respecter l'éloignement social 2. Employeur ne pas désinfecter/nettoyage en profondeur lieu de travail 3. L'employeur ne fournit pas d'EPI comme des gants, des masques, des écrans faciaux, etc.


Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-06-22

#coronaviruscovid19 #osha #northsenateavenue #indianapolis #indiana #unitedstates

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Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, Soul Pig BBQ, 135 South 2nd Street, DECATUR, IN, 46733, USA

il y a 5 ans • détails

Employeur ne pas appliquer la distance sociale Ils ont ajouté plus de tables dans la barre pour compenser les lots de sièges en raison de l'occupation de 75%. Et les tables ajoutées ne sont qu'à environ 3 pieds l'une de l'autre.


Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-06-17

#coronaviruscovid19 #osha #south2ndstreet #decatur #indiana #unitedstates

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Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, Thor Motor Coach, 2700 South Nappanee Street, ELKHART, IN, 46517, USA

il y a 5 ans • détails

1. L'employeur ne fait pas respecter l'éloignement social 2. L'employeur ne fournit pas d'EPI comme des gants, des masques, des écrans faciaux, etc. 3. Employeur ne désinfecter/nettoyage en profondeur du lieu de travail


Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-06-16

#coronaviruscovid19 #osha #southnappaneestreet #elkhart #indiana #unitedstates

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Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, Walmart, 9500 E US Hwy 36, AVON, IN, 46123, USA

il y a 5 ans • détails

Un collègue a obtenu un résultat positif pour le COVID-19 et continue de se présenter au travail et/ou au membre de la famille d'un collègue a obtenu un résultat positif pour COVID-19 et le collègue continue de se présenter au travail


Source : Osha.gov | Date de réception : 2020-05-05

#coronaviruscovid19 #walmart #osha #eastushighway36 #avon #indiana #unitedstates

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Rapport réglementaire

Covid-19 Plainte OSHA, Columbus Regional Health, 2400 17th St, COLUMBUS, IN, 47201, USA

il y a 5 ans • détails

Les employés qui ont été exposés au coronavirus sont informés par leurs professionnels de la santé de se mettre en quarantaine, mais leur employeur leur dit de venir travailler. Les RH ont demandé aux employés qui ont été potentiellement exposés au coronavirus de travailler, même si des… Voir plus

#coronaviruscovid19 #osha #17thstreet #columbus #indiana #unitedstates

24   Commentaires Commentaire

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